(32 uur per week, jaarcontract)
Wat ga je doen?
Als communicatiemedewerker ben jij de spin in het web van de afdeling Marketing & Communicatie. Je bent verantwoordelijk voor de dagdagelijkse activiteiten zoals het beheren van het intranet en de interne nieuwsbrieven. Je bewaakt de huisstijl bij alles wat je produceert. Je bent eerste aanspreekpunt voor collega’s en cliënten die contact opnemen via telefoon en e-mail. Je helpt Reade-medewerkers bij communicatievragen.
Je vertaalt (complexe) boodschappen voor interne doelgroepen in uiteenlopende communicatievormen zoals: intranetberichten, interne nieuwsbrieven, brieven en folders. Je helpt mee bij het organiseren van organisatie-brede bijeenkomsten (zowel online als fysiek). Je maakt praktische communicatieplannen voor interne campagnes en zorgt voor de uitvoering daarvan. Vanuit jouw expertise werk je ook mee het organiseren van de evenementen en interne campagnes. Daarnaast help je de communicatieadviseur met de ontwikkeling van het huidige intranet naar een sociaal intranet.
Wie ben jij?
Waar ga je werken?
De organisatie herpositioneert en de afdeling Marketing & Communicatie is ontwikkeling. Dat is soms zoeken, maar geeft ook veel ruimte om mee te werken aan het uitbouwen van een sterke interne communicatiestrategie. Het Marketing & Communicatie team is onderdeel van het Stafbureau van Reade. Het is een dynamische afdeling, gevestigd op de locaties Overtoom en Dr. Jan van Breemenstraat in Amsterdam. Hier werk je samen met twee communicatieadviseurs en een senior communicatiemedewerker.
Wat biedt Reade jou?
Met plezier naar je werk gaan en kunnen groeien als professional én als mens. Dat vinden wij belangrijk.
Daarnaast bieden wij jou:
Wil je weten wat Reade nog meer te bieden heeft? Kijk dan op de pagina Daarom Reade.
Zet jij de eerste stap?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Karlijn Haantjes, teamcoördinator, e-mail k.haantjes@reade.nl.
Reageren kan vóór 21 mei 2021 via het onderstaande sollicitatiebutton. De gesprekken vinden plaats in de week van 24 mei 2021.
Deze advertentie wordt tegelijkertijd intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur.