32-36 uur per week
Wat ga je doen?
Vanwege het vertrek van een collega zijn wij op zoek naar een enthousiaste fysiotherapeut om ons reumarevalidatieteam te versterken. Wij zoeken een fysiotherapeut die nieuwsgierig is naar de persoonlijke doelen van de cliënt en kritisch kijkt naar de behandelmogelijkheden om het maximale uit het revalidatieproces te halen. Je gaat werken binnen een gedreven multidisciplinair team en samen met je collega’s van de andere disciplines lever je een bijdrage aan het zo optimaal mogelijk in de maatschappij functioneren van onze cliënten.
Wie ben jij?
Waar ga je werken?
Je komt te werken in het cluster reumarevalidatie op de locatie Dr. Jan van Breemenstraat. Op basis van je ervaring en deskundigheid wordt je ingezet in het artritis-, artrose-, hypermobiliteit syndroom- of handenteam.
Bij Reade, centrum voor revalidatie en reumatologie werken ruim 700 professionals in circa 130 beroepen. Naast de twee hoofdlocaties van Reade in hartje Amsterdam bieden wij zorg, ondersteuning en advies in tal van ziekenhuizen, kinderdagcentra en scholen in Amsterdam en omstreken. Wij doen er alles aan om cliënten weer grip te geven op hun leven. Dat doen we met de inzet van de allerbeste professionals, wetenschappelijk onderzoek, de mogelijkheden van de technologie, ons inventieve denkvermogen en onze betrokkenheid met cliënten. Met overtuiging, plezier en een positieve insteek. Iedere dag opnieuw.
Wat biedt Reade jou?
Met plezier naar je werk gaan en kunnen groeien als professional én als mens. Dat vinden wij belangrijk.
Daarnaast bieden wij jou:
Wil je weten wat Reade nog meer te bieden heeft? Kijk dan op de pagina Daarom Reade.
Zet jij de eerste stap?
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Guido Veldkamp en/of Anja van der Tempel, managers, telefoonnummers 020-2421589, 020-2422836.
Reageren kan vóór 8 mei 2023 via onderstaande sollicitatiebutton.
De gesprekken vinden plaats in de week van 15 mei 2023.
Deze advertentie wordt tegelijkertijd intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid genieten interne kandidaten de voorkeur.